Pescanova se deshace de su participación en la filial australiana por 30 millones de euros
Sale de Austral Fisheries, sociedad que compartía al 50% con Kailis Holdings - Para el grupo era un activo no estratégico - Sus buques faenan bacalao en la Antártida y gambas
Pescanova empezó a operar en aguas
australianas en la década de los 80, momento en que se vio abocada a
utilizar las empresas mixtas y se instaló en Chile, Argentina,
Mauritania o en las mismas Antípodas de Chapela, en Oceanía. Uno de esos
capítulos, emprendidos entonces bajo la presidencia de Manuel Fernández
de Sousa y la dirección ejecutiva de Alfonso Paz-Andrade, acaba de
cerrarse. La multinacional gallega, inmersa en negociaciones para cerrar
el proceso concursal antes de fin de año, ha cerrado la venta de su
participación en la filial que tenía en Australia, Austral Fisheries.
Fuentes de toda solvencia consultadas por este periódico explicaron que
la operación, ejecutada por la administración concursal, se llevó a cabo
con el visto bueno del consejo -con su presidente, Juan Manuel Urgoiti,
a la cabeza- y la banca acreedora. Pescanova ha ingresado 30 millones
con esta desinversión.
Pablo Fernández Andrade pierde sus poderes como apoderado
Pablo Fernández Andrade, hijo del expresidente de Pescanova, Manuel
Fernández de Sousa, ha perdido sus poderes como apoderado en tres
filiales de Pescanova: Frigodis, Hasenosa (Harinas y Sémolas del
Noroeste) y Frinova (sociedad de la que es empleado desde el 4 de
abril). Como publicó ayer el Boletín del Registro Mercantil (Borme),
Fernández Andrade ha cesado como apoderado.
En el informe concursal elaborado por Deloitte se incluye Hasenosa, en la que el hijo de Sousa consta como vicepresidente, se indica que esta sociedad estaba fuera del perímetro de consolidación de la compañía. Sin embargo, y de acuerdo al informe de KPMG, la administración concursal la incluyó dentro del grupo toda vez que Pescanova ejercía "control" sobre la misma. En Frinova y Frigodis Pablo Fernández tenía "poderes especiales de gestión y representación".
Deloitte, dentro del proceso para tomar el control efectivo de todas las filiales del grupo, llevó a cabo también la revocación de los mismos poderes que tenía entonces Manuel Fernández de Sousa y otros altos directivos en distintas sociedades.
En el informe concursal elaborado por Deloitte se incluye Hasenosa, en la que el hijo de Sousa consta como vicepresidente, se indica que esta sociedad estaba fuera del perímetro de consolidación de la compañía. Sin embargo, y de acuerdo al informe de KPMG, la administración concursal la incluyó dentro del grupo toda vez que Pescanova ejercía "control" sobre la misma. En Frinova y Frigodis Pablo Fernández tenía "poderes especiales de gestión y representación".
Deloitte, dentro del proceso para tomar el control efectivo de todas las filiales del grupo, llevó a cabo también la revocación de los mismos poderes que tenía entonces Manuel Fernández de Sousa y otros altos directivos en distintas sociedades.
El despido de cinco empleados de Acuinova, en ´suspenso´
La juez de lo Mercantil 1 de Pontevedra Rosa Lama ha formalizado la
extinción de contrato de los trabajadores de Acuinova SL, la filial de
Pescanova en Andalucía (con sedes en Ayamonte, Sanlúcar y San Fernando).
Sin embargo, en el caso de cinco de los trabajadores de esta sociedad
"la extinción de sus contratos de trabajo quedará suspendida el tiempo
imprescindible para terminar sus actividades de forma ordenada, y así
considere la administración concursal que su labor ha finalizado". Desde
la plantilla explicaron que los cinco empleados negocian con la empresa
la posibilidad de poder recibir "al menos una nómina" durante el tiempo
que sigan sin poder acceder a las prestaciones por desempleo.
El auto en el que se aprueba el ERE de extinción, al que ha tenido acceso este periódico, desestima el informe de la Consejería de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo de la Junta de Andalucía, que emitió un dictamen desfavorable contra del expediente regulatorio. Las indemnizaciones que van a percibir los trabajadores son de 20 días por año trabajado con un máximo de 12 mensualidades, y oscilan entre los 2.400 y los 46.700 euros.
El auto en el que se aprueba el ERE de extinción, al que ha tenido acceso este periódico, desestima el informe de la Consejería de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo de la Junta de Andalucía, que emitió un dictamen desfavorable contra del expediente regulatorio. Las indemnizaciones que van a percibir los trabajadores son de 20 días por año trabajado con un máximo de 12 mensualidades, y oscilan entre los 2.400 y los 46.700 euros.
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