Faro de Vigo

Los ERE aumentan un 62% en Galicia tras la reforma laboral

La comunidad registró el año pasado más de 2.300 expedientes, frente a los 1.436 de 2011, que ya eran máximos de la crisis

La reforma laboral aprobada por el Gobierno de Mariano Rajoy entró en vigor en febrero del año pasado, con lo que este mes se cumple año y medio de su aplicación. Pasado este tiempo, sindicatos y Gobierno siguen sin ponerse de acuerdo sobre si la nueva normativa ha facilitado el despido, como denuncian los primeros, o si ha servido para evitar la pérdida de más empleos, como defiende el Ejecutivo, que cifra en más de 265.000 en un año los puestos de trabajo "salvados".
Entre las medidas más controvertidas de la reforma laboral estaban las relacionadas con los ERE, que facilitan la autorización de los procesos de regulación laboral y reducen las indemnizaciones a pagar a los trabajadores que son despedidos. Y en este apartado, el de los expedientes de regulación de empleo, las estadísticas de la Consellería de Traballo revelan que aumentaron considerablemente, especialmente los de reducción de jornada y los de suspensión del contrato, no tanto así los de extinción (que suponen el despido efectivo).
Galicia registró un 62% más de ERE en 2012 en relación con el año anterior. El pasado ejercicio se registraron 2.332 procesos, frente a los 1.436 de 2011, que ya suponían un máximo desde que en 2008 estalló la crisis económica actual. Mientras, el número de trabajadores afectados por las regulaciones laborales de las empresas en la comunidad gallega ascendió a 28.816, un 39% más que los 20.727 implicados en los procesos de 2011.
Este año -entre enero y junio- las cifras del ejercicio pasado se han consolidado, con un leve repunte del 1,1% en el número de expedientes, al pasar de los 1.177 registrados en el primer semestre de 2012 a los 1.190 de este año. Los efectos de la reforma laboral en los ERE son patentes en Galicia: en los primeros seis meses de 2013 casi se han registrado tantos procesos como en todo 2011 (con 1.436), el año inmediatamente anterior a la modificación de la normativa del mercado de trabajo. Los afectados por los ajustes, sin embargo, cayeron un 17% entre enero y junio de este año, al pasar de los 14.612 implicados de 2012 a los 12.104 del presente ejercicio, cifra muy superior, sin embargo, a los 8.543 contabilizados en el primer semestre de 2011.
Pontevedra. Las empresas que operan en la provincia son las que más ajustes laborales realizaron en 2012, con 1.261 procesos -frente a los 734 de 2011, un 71% más-. Los expedientes en Pontevedra son también los que afectaron a más profesionales, 15.259 en 2012 frente a los 11.271 del año anterior, lo que supone un repunte del 35%. Entre enero y junio de 2013 tanto los expedientes como los empleados afectados en Pontevedra descendieron, un 13% los primeros (al pasar de 647 a 565) y un 33% los segundos, desde los 8.047 de 2012 hasta los 5.374 de este año.
A Coruña. Los procesos en la provincia ascendieron a 700 en 2012, casi un 50% más que en 2011, con más de 7.400 empleados afectados, un 31% más. En los primeros seis meses de este año los ERE siguieron subiendo en la provincia coruñesa, un 10%, mientras que los trabajadores implicados bajaron un 4,6%.
Ourense. Esta provincia es la gallega que experimentó un mayor incremento proporcional de los ERE a raíz de la aplicación de la nueva normativa. En 2012 los procesos registrados aumentaron un 117% en relación con el año anterior (pasaron de 63 a 137) y en los primeros seis meses de 2013 repuntaron un 67% respecto al mismo periodo del año pasado, de 60 a 100 expedientes, con lo que en esta provincia los ERE siguen al alza. Mientras, el número de afectados creció un 120% en 2012, de 1.070 a 2.360 trabajadores, y un 55% hasta junio de este año, al pasar de 785 a 1.215.
Lugo. Es la provincia en la que menos crecieron las regulaciones laborales tras la aprobación de la reforma laboral. En 2012 hubo 188 procesos, frente a los 148 del año anterior, un 27% más, con 1.479 afectados, un 5,2% menos que en 2011. Hasta junio de este año los expedientes se incrementaron un 14% y el número de implicados volvió a caer, un 6%.