Atlantico DIario

Empleados de Vulcano irán el 28 a Sevilla para acabar el ferry

Entre 70 y 80 trabajadores se desplazarán a la capital hispalense para traer el barco a Vigo.

 

Trabajadores de Vulcano tienen previsto desplazarse el día 28 de este mes a Sevilla para terminar el ferry que se encuentra en las antiguas instalaciones de Astilleros de Sevilla. Serán entre 70 y 80 los empleados del astillero vigués que se desplazarán a la capital hispalense para poder terminar el casco del barco y luego traerlo a Vigo para concluir el interior.

El presidente del comité de empresa, José Antonio Fernández, explicó que la dirección del astillero ha comunicado a los trabajadores que aún están pendientes de la firma pero les trasladó que entienden que no hay problema.

El astillero vigués Vulcano espera cerrar en estos días el contrato que le permitirá terminar uno de los ferries que quedó sin acabar tras el cierre de Astilleros de Sevilla. Los directivos de Vulcano han llegado ya a un acuerdo con el Banco de Santander y la Autoridad Portuaria de Sevilla para poder formalizar el contrato.

El ferry había sido encargado en 2007 por la naviera finlandesa Viking Line y no pudo acabarse tras cancelar el contrato la empresa por incumplimiento de plazos.

El trabajo se desarrollará en dos fases, la primera, que sería para terminar el casco, se desarrollaría en las gradas sevillanas, para lo que serían necesarios unos setenta trabajadores, según explicaron fuentes del comité de empresa del astillero. Una vez botado se remolcaría hasta Vigo donde se realizaría la habilitación interna, para lo que serían necesarios unos trescientos trabajadores.

El astillero de Teis acaba de salir de un concurso de acreedores que le ha llevado un año de negociaciones con los acreedores para conseguir salir a flote. Ahora intenta conseguir contrataciones mientras también espera a la conclusión de los trabajos para que se ponga en marcha el nuevo 'tax lease' aprobado por Bruselas.

Para hacer frente a esta situación, Vulcano prorrogó el expediente de regulación de empleo que tenía en vigor y que ahora se extiende hasta el próximo mes de marzo para sus 120 empleados.